尊龙凯时集团一直深化党史学习教育，贯彻落实习近平总书记“七一”主要讲话精神，聚焦破解“硬骨头”问题，一连推进“我为群众办实事”实践运动走深走实。近期，尊龙凯时集团对党史学习教育“为职工谋幸福 为集团营生长”项目清单再梳理，起劲制订“硬骨头”问题清单，把实事办妥、把好事办实，深入解决了一批事关企业刷新生长和职工群众关注的热门问题，提升了职工的获得感、幸福感、清静感，推动了集团高质量生长。

突出向导带动，躬身践行亲自抓

坚持高站位，向导班子成员敢继续、勇作为，瞄准难题躬身践行牵头领办，系统各企业班子成员起劲跟进。集团公司向导班子成员带动领办“硬骨头”事项33件。所属企业向导班子成员驻足企业现实，团结职工反应的急难愁盼事项、制约企业生长的瓶颈问题，凭证各自分工，起劲认领企业谋划目的落实、推进企业刷新、提升党建质量等事项174件，宽大干部职工团结一致共破难题的劲头一连高涨。

聚焦详细问题，认真剖析系统抓

将“硬骨头”问题清单梳理转化为“履职清单”，认真剖析研究、整体推进。集团向导班子成员驻足阵势系统谋划，针对差别问题详细看待，分赴各联系点视察研究，剖析问题泉源，拿出系统性、整体性的解决步伐，明确责任部分、完成时限等，形成推进蹊径图和时间表。所属企业向导班子成员针对各自领办“硬骨头”问题，深入一线相识情形，与职工群众座谈，专题讨论细化安排，提出务执行动，制订解决计划。

着眼解决问题，务求实绩高效抓

各级向导班子成员坚持问题导向、效果导向，以解决难题务求实效为目的，狠抓高效落实确保取得实效。阻止现在，集团公司向导班子成员领办的“硬骨头”问题已办结22项，系统各企业“硬骨头”问题正在加速解决。其中，职工民生需求难题逐一解决，金泰东郡职工生涯基地建设按期推进，职工衣食住行等逐步获得改善，职工群众知足度一直提升；刷新生长再迈新程序，建设秦创原生长股份有限公司，组建陕西投资产融控股有限公司，职业司理人制度加速施行；重点项目有序推进，清水川能源三期与赵石畔煤矿准期开工，新疆吉木萨尔发电1号机组满负荷通过168小时运行审核；稳增添有用落实，1至11月，累计实现营业收入733.3亿元，同比增添7%，利润总额57.5亿元，同比增添19%。

目今，尊龙凯时集团宽大党员干部攻坚克难、迎难而上，形成了破解“硬骨头”问题办实事，助推“我为群众办实事”一直深入的优异气氛。下一步，尊龙凯时集团将比照“硬骨头”问题清单，一连抓好步伐落实、督办指导等各项事情，确保“硬骨头”问题逐一破解、逐个收效，助力“十四五”集团高质量生长阔步迈进。